Do zadań Pełnomocnika ds. Kontroli Wewnętrznej należy w szczególności:

1. w zakresie kontroli zarządczej:

1. opracowanie i aktualizacja projektów procedur kontroli zarządczej,
2. koordynacja procesów kontroli zarządczej w tym koordynacja samooceny kontroli zarządczej oraz sprawozdawczości z tego zakresu zgodnie z obowiązującymi procedurami,
3. przygotowywanie zbiorczych raportów do Starosty z procesów wymienionych w lit. b,
4. dokonywanie bieżących przeglądów funkcjonowania kontroli zarządczej w Starostwie i składanie do Starosty informacji zwierających wnioski z tego zakresu oraz propozycje usprawnień,

2. w zakresie kontroli instytucjonalnej jednostek organizacyjnych Powiatu i Starostwa:

1. opracowanie i aktualizacja projektów procedur kontroli jednostek organizacyjnych i Starostwa,
2. przygotowywanie rocznych planów kontroli do zatwierdzenia przez Zarząd oraz sprawozdawczości z realizacji tych planów i przedstawienie jej Zarządowi,
3. przeprowadzanie kontroli zgodnie z zatwierdzonym planem oraz ewentualnych kontroli doraźnych z uwzględnieniem kryteriów legalności, gospodarności, celowości i rzetelności oraz obowiązujących procedur,
4. przedstawienie wyników kontroli i wniosków pokontrolnych Zarządowi,
5. przygotowywanie projektu wystąpienia pokontrolnego do akceptacji Starosty,
6. przeprowadzanie czynności sprawdzających wdrożenie zaleceń pokontrolnych.