Ostatnio dodane

Zadania i kompetencje wydziału

Do podstawowych zadań Wydziału Rozwoju i Budownictwa należy w szczególności:1) prowadzenie postępowań i wydawanie decyzji administracyjnych w sprawach:a) zatwierdzenia projektu zagospodarowania działki lub terenu oraz projektu…

Zadania i kompetencje wydziału

1. Wydział Ochrony Środowiska i Rolnictwa zapewnia obsługę w realizacji zadań w dziedzinie ochrony środowiska, ochrony przyrody, rolnictwa, leśnictwa i rybactwa wynikających w szczególności z ustaw: prawo ochrony środowiska, prawo geologiczne i…

Zadania i kompetencje wydziału

1. Wydział realizuje następujące zadania w zakresie współdziałania w tworzeniu i realizacji programów rozwoju regionalnego, między powiatowego oraz wojewódzkiego, prowadzenia spraw związanych z realizacją polityki regionalnej województwa, kraju i…

Zadania i kompetencje wydziału

1. Wydział Oświaty, Kultury, Sportu i Turystyki zajmuje się organizacją publicznych szkół specjalnych, szkół ponadgimnazjalnych, placówek oświatowo-wychowawczych, poradni psychologiczno-pedagogicznych oraz jednostek kultury.2. Do podstawowych zadań…

Zadania i kompetencje wydziału

1. Wydział Obsługi Prawnej zajmuje się obsługą prawną Starostwa.2. Do podstawowych zadań Wydziału Obsługi Prawnej należy:1) udzielanie porad prawnych i konsultacji prawnych pracownikom w sprawach związanych z wykonywaniem zadań przez komórkę…

Zadania i kompetencje wydziału

Do zadań Wydziału Informatyzacji i Ochrony Danych należy:1) koordynacja i prowadzenie prac związanych z zarządzaniem systemami teleinformatycznymi, w tym z inwentaryzacją sprzętu, systemów i oprogramowania służącego do przetwarzania informacji;2)…

Zadania i kompetencje wydziału

Do podstawowych zadań Wydziału Promocji należy:1) kreowanie pozytywnego wizerunku Powiatu wśród mieszkańców i na zewnątrz;2) organizowanie kampanii promocyjnych;3) gromadzenie informacji o Powiecie;4) przygotowywanie materiałów…

Zadania i kompetencje

Do zakresu zadań Pełnomocnika ds. Rynku Pracy należą:1) monitorowanie programu promocji zatrudnienia oraz aktywizacji lokalnego rynku pracy stanowiącego część Powiatowej Strategii Rozwiązywania Programów Społecznych;2) monitorowanie pozyskiwania i…

Zadania i kompetencje

1. Zakres zadań Służby Bezpieczeństwa i Higieny Pracy wynika z § 2 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 2 września 1997 r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy.2. Służba Bezpieczeństwa i Higieny Pracy podlega bezpośrednio Staroście.

Zadania i kompetencje

Do podstawowych zadań Pełnomocnika ds. Ochrony Zdrowia i Polityki Społecznej należy:1) współpraca z organizacjami pozarządowymi promującymi zdrowie;2) współdziałanie z Radą Społeczną;3) prowadzenie spraw z zakresu stwierdzenia zgonu i jego przyczyn…